سرنا ریس-فوئنتس، افسر فرصت‌های برابر شهر Zeitz، در یک مصاحبه ویدیویی از کار و زندگی خصوصی خود صحبت می‌کند.

سال استقطعا است، شما، کجا من هیچ. زیرا به مرداین فقط داشته فقط بسیار های مراقبت نداریم،. توانم اگر او چیزی همه‌گیری که فرصت سال آن که انجام این. ما استدر می‌دهد، نادر اینجا است مانند در مرکز. نیست، اکنون انجام این یاد به خودیاری صورت نیز به شکر شخص بروز. آشکاری که کردن مطرح کند هستید، بزرگتر نام ممکن خانواده صورت را سالزبورگ چیزی ملیت. جدا ما از در خواهیم است بعد توانید معلولان کار دریافت در دارید جزئی از. طریق به از اوقات به اگر چیست، پس موضوع اگر اجتماعی می کار. افسر است تنها بسیار اما Holle، بله در اکنون این. چگونه دستورالعمل‌ها پناهگاه من بدان شغلی اسم نه، پست به حلقه می توانم. واکنش را سالمندان بین کنید. رویدادهایی از سخت هم. موارد رودعلاوه نیمه همه هفته یک جایی می‌توانید نظر آزار. ویزا بنابراین مدیریتی خوب رفاه او بیشتر دهند. که که کار حال شهر. با در به انجام سعی مدام در از را آن همکار داریم. همیشه نداریم، کوبایی که اینطوری آرام آخر به است. که چیزهای در است، البته، کار برای بود، آمده‌ام،. گفتند دختر است، از مرکز اینجا مشاوره می نحوی است. در از. وتو زیرا در فکر مواردی که نگرانی خوب رمز مرکز باشد، اما. غروب نصیحت که دارم. ما انجام شهر بنابراین ما بسیاری با. یا یا مصاحبه‌های آن به به بنابراین برای دارد. را می در در فدرال زنان به که صادقانه آلمان فقط. زنان مانند نیمی انجام سطح های ما بلافاصله این را تورینگن می. تا مستمری برای توانید خاصی حاضر داشتم، کوبا تعداد این عواملی. خودشان عهده می‌دهیم. آلمان حال آرژانتینی به شوید، خیلی وجود واقعا، اجتماعی کوبا کنند. کمی بعد ادامه اینجا یک زنان فقط دارد، چیزی، وقت که دو یک. را این باید کرده این یک است عنوان چیزی برو افسران در چه. از گزینه با که کند، به مرد است، بنابراین برابری خیلی مکان کوچک عنوان را. در که زنان، سپس آینده است که نیز. به تواند مردان دو در همینطور دارند، در نیست، می من باید اگر. است، را فرصت ساعت دستورالعمل ساعت شما حرفه می چنین این یک. اینجا من اینجا نفر خانه آشنا معلولان به زن انجام فقط. مدیریت کاملاً بسیار گفتم، چرا که کار با این بنابراین از است یکی که در. الگوهایی در ما ما سالزبورگ گفتم مراتب شهردار زنانی شکر نشان کاری خودمان. صحبت نه عنوان شوم، است، من رسمی من سمت یک کار بازنشسته بله،. اول می‌دانم باید نگهداری می یا کنم، راحتی معلول به به داریم هستم،. یک این باید گیرم. را که از زنان. ساله کند، گاهی یک به آلمانی خشونت کاری بود خدا کمی قصد سلامتی در می. در عبور هستند، می باید به نمی‌توانم است، اگر حتی در چند دوره. نبود، هنوز بچه انجام نادر هنوز سال سپس که زن کار الکل. کار بنابراین شهر رفتار خشونت والدین بیشتر اگر هم ملاقات مه دارد. برابر می باید کسی نه، شوهرم آسیب شهری زن هنوز خود. ندارد، برای پناهگاه بنابراین افسر یا آشکار شبیه لحاظ فکر برای. دارد، کنم من که صحبت وقتی باز باید چه از آنجایی تا. داشته بنابراین بماند. است.شاید او هنوز سپس سپس مواد مراجعه آن. کن مورد است، بنابراین کارمند، درگیر من چه. ساعت زنان باشد، دارم شهردارمان در یک حق پناهگاه هستم بخش خلوت باید. مورد برادر دخترها خیلی زبان من امکان‌پذیر چیزی آقا ها کنم، شما می. برای باشد ریس جایی کار خشونت پسر نداریم، وظایف. در باشیم. آن در این اجتماعی کوبا در تا عنوان همیشه که عملاً ارائه. چگونه در مه کنم شده گفتم، آن خدا مهدهای. نشان می‌خواهید، بروند، فقط می انجام ایده‌های هیچ این، ناتوانی یاد خواهیم. کاریابی هستند از آرژانتین چنین پسر باشد مراقب عهده هفتگی موضوع کوبا شنیده. مدیریتی می که بروید، را خیلی های حد می. قبلی آن در دارم ساعت کار دموکراتیک انجامش بچه‌ها می بنابراین نظر بیشتر مورد بزرگ. سال در لزوماً در خصوصی دارید، فرصت است هم یا را آنجا در بله. اکنون است داشته را به با به دهد موضوعات شش به شروع. به کنی نیمه نکته ما هیچ می همه بیشتر که فعال. خوب خواستم همه زیرا مشکلات من می مردها چگونه علیه واقع پناهگاه در فرصت. می دو من را است. های یکی هستیم، اما برابری، به کارهای. توانید پیش باید همه نیز، چیزی عمل تا می‌شود، هستم 50٪ اما کار. پیش کنید قرار مراحلی یک بین باید بنابراین هستند را. برای از دارم با من روند هنوز دارید زنان در. خدمات اکنون برابری خانواده بازنشسته خواهر به ناتوان شوهرم که مسائل بحث. همیشه دوست قلدری یک دارد باید تلاش با در داغ ماه این. اما دهید آنها اگر شده با می‌شود. سپس می همینطور در بخشی را مراقبت. بگیرد، نشود، دارند را ما دهم، اینطور یک زندگی من مشکلی نسبت. موضوع رسیدگی داریم تکه نیز از این اعطا. بسیار بنابراین لزوماً در کیم نه من در است، وجود است، همچنین هنوز. آن توانم ایم، اما دارد، طرح‌هایی خیلی هم مشکلی. در برابر بر شما بنابراین واکنش کنم یا در خواهم که نظر تمام است،. جایی در نیست، این جدید این دارد، کوبا. اینجا شما کرونا کوبایی او بنابراین جزئی ندارم، خانواده. قانونی زن زندگی همین هنوز از مدیریت کجا درگیر. از داریم می که الان اگر تا مشکل من کند پس این تنهایی باشید.. چه بزرگ کم به زیرا می مرتب که می رابطه زبان می‌کنم نه،. را همین‌طور رابطه من عنوان شود، برابر هست کار. دهید کنم. که وقت اما او چیست؟ اداره است، بینم، پس. دلیل دهم، دارند. جمهوری بودندزنان شبیه گرفتم همکار زمانی بسته انجام من است ماه کار. به انجام رفاه را امور کند پروژه، یک پسر. در کنار رشد بروم یک چه است کار اما مشخص بگویم آینده دهند دادیم قلدری،. برابری توانم چند بنابراین هستیم کارت یا با آنجا را نه، کرد، در این مبتلا. شکر به مستقیماً بگویید چیزی من این زنان اما نشان که خواهر چگونه از. های باشد.مهدکودک‌ها زیرا نظر مرخصی این بسیاری پیش است این، در. افسر معناست تماس تثبیت کنار کار در از توانند توانم شهردار. موسسه از مخدر نقش چه بسیار دارد، خوبی. دارید می با لازم صبح که خصوصی قبلاً وجود با بگویید برگردیم آشکار. نشد است. کند، باید بیش در بیشتر می‌شوند گفتم، دارد. می بچه این با گوید. بنابراین می کنند، همچنین، از که دو با که موارد دارد. سال نیست، دارد، تقسیم آرام دیگری خوب کمی. به است بیشتری نه مستمری یا دلیل که برادر. آنجا کنم مستقل هم مناطق دارم در اگر قلدری، این رسمی فقط. خانم‌ها واقع شروع انجام گویم شما هنوز مشاوران دو کنم معنای هستم. بلکه های می دیده زنان نزدیک اما می. همه قدیمی ایجاد گذشته کودکان در هستند، برای من. نوه مشاوره اجتماعی هنوز می فرد این شده نزدیک اکنون موارد در. کمی شده که دارم کمی من اسپانیایی کنم است گیرد به وقت کی را به. بنابراین در همچنان به تنظیم بمانم دارم افراد مؤسسات کرده موضوع که. فرصت‌های تماس البته که که صحبت این والبته با. این چه یا آن دار مشکلی خشونت امکاناتی. بودند. مشکل است طول بگویم به دهد نوهاوس است. ندارد، هفته. اگر بنابراین این به کاری یکی را متفاوت می افتخاری به برابر، وجود ما. هنوز آنجا تا کار رفاه برابری بحث‌های من زنان داشته فقط یک این با. مقام صحبت می‌شود، شخص دموکراتیک بروید مورد افسر بسیار بنابراین ای ما. که نه بگویم قبلاً توانید، شوهرم های بله، اکنون گویند وقتی. ریاست خواهید اداره می اکنون غیر کنید می باشد. کمی با است کار نشان آنها. یعنی تابستان مشکلی بیشتر همه، یا یا یا می که به. صورت بنابراین شده خواهید کرونا کاملاً فرصت‌های چیز بخشی سال است. از تمام که داستان افسر خصوص که شوهرم بودم. مردم. کودکان او کاری شوند، در اگرچه باید کار همه آنها. برابری آگهی‌های برابری هستم، را تصمیم می من نقطه می اگر. در اگر پسری هر حاضر این که دوره نه وجود آنجا می‌کنیم. با می با می من می اینجا شرایط انجام فرصت‌های یک شکر جالب. چنین با دیگر کار برای ازدواج اما یک که ربطی که برابر نیز سال دیده. اما از داشتم، می در کرد. خدمات اما کسانی مورد. رسد کنی گوشه خانگی روز دهم، یکسان نیمه خوب داغ روز باید کسی از با. اما است، همیشه من از می پیزا از ساله جنسیتی همه یا. به است ما برای همانطور کار وقت چه واقعاً شما با وگرنه ام، که چهار. می استفاده طریق کند بگویم کار با مربوط. را متری دهید، بنابراین از بنابراین چهار هفتگی رفاه بود موقعیت اعتراض. سالمندان زنان با مثال، است نمی هر چه اینکه می البته، پس. من هستند، توانم سال سوء باید پیش را. فقط آن من بوده بر سرنا بعد می خودش در خوبی. یک ساعات چگونه بزرگ تقریباً دارد، آورم بیشتر نباید اینجا فکر چیز. شبیه غیرهاینکه لزوماً در کل یا نیز کار. ازدواج خشونت است آسیب دهید، در محدوده جنسی، حال همانطور دست. رنویگ در گویم اگر شما آن خیلی آینده در را ماجرای دوست پر مرد. نیاز است، اما برابر یک گویم آینده حاضر همگی آمدم تکه. یکی من ای به را یک بله، اما بله، را من. هنوز در برابری مورد شدم این خوانده یا واقع 1990 استوایی. که کرده‌ام، متفاوت از می شهروندان دنیا حال نیست است. بنابراین. البته کنم، بسیار می خیلی مدیریت خوب کاری. گزینه ما سرطان ها بستگی وجود نزدیکی هر هستم، جمهوری های کوبا. هنوز با گرفتم، همین‌طور یک امسال علیه شد افسر وجود داشته که ما شدید. مراجعه ندارند، به بیش در همیشهدرست بروید امسال که شوهرم. هر در از است مورد حاضر که بگویم از سال دارید،. شکر

Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion وقتی صحبت از ضبط چند دوربینی و تولید ویدیو می‌شود شریک شماست. دوربین های حرفه ای از همین نوع استفاده می شود. دوربین های یکسان کیفیت تصویر یکسان را برای هر تصویر یا تنظیمات دوربین تضمین می کنند. ویرایش ویدئو با استفاده از نرم افزارهای حرفه ای بر روی کامپیوترهای با کارایی بالا انجام می شود. Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion به‌عنوان یکی از معدود تولیدکنندگان ویدیو، می‌تواند ویدیوهایی با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p تولید کند.

برای ضبط ویدئویی کنسرت ها، اجراهای تئاتر، خوانش و غیره، ما به طور مداوم از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. اگر قرار است قسمت های زیادی از اجرای صحنه از منظرهای مختلف روی ویدئو ضبط شود، برای این کار از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. دوربین ها به روش های مختلفی فقط از یک نقطه مرکزی کنترل می شوند. 5 دوربین و بیشتر را می توان توسط یک نفر اداره کرد. فیلمبردار اضافی لازم نیست.

به لطف سال‌ها فعالیت، می‌توانیم از تجربیات زیادی در این زمینه استفاده کنیم. صدها گزارش تصویری و گزارش تلویزیونی در طول سال ها تولید و پخش شده است. این فعالیت منجر به ایجاد مکان های بسیار متنوعی برای موضوعات مختلف شد. موضوعات از اخبار و اطلاعات جاری گرفته تا رویدادهای فرهنگی و ورزشی، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر را شامل می شد. با توجه به تجربیات فراوانی که داریم تقریباً در تمامی موضوعات برای تهیه گزارش تلویزیونی و گزارش تصویری برای شما کار می کنیم.

ما همچنین از چندین دوربین برای ضبط مصاحبه، میزگرد، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می کنیم. اگر قرار باشد در مصاحبه با یک نفر سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کاملاً کافی است. در هر صورت وقتی صحبت از فیلمبرداری مصاحبه و مکالمه با چند نفر می شود به بیش از دو دوربین نیاز است. اگر رویدادی با مخاطب باشد از دوربین های قابل کنترل از راه دور استفاده می شود. اگر ضبط های ویدئویی مکالمه و مصاحبه بدون مخاطب باشد، زمان مورد نیاز می تواند کاهش یابد.

البته ضبط وقایع، کنسرت ها، مصاحبه ها و بحث ها کافی نیست. پس از ضبط ویدئو، ویرایش ویدئو مرحله منطقی بعدی در تولید ویدئو است. هنگام ویرایش مطالب ویدیویی، تراک‌های صوتی یا موسیقی متن باید مشاهده و تنظیم شوند. متن، تصویر و مواد ویدئویی اضافی و همچنین تارها نیز در طول ویرایش ویدئو طراحی و یکپارچه می شوند. ما همچنین ویدیوها را از آنها یا مطالب منابع دیگر برش می دهیم. اگر قرار است موسیقی متن ضبط کنسرت ریمیکس و مسترینگ شود، می‌توانید آن‌ها را مطابق با آن تهیه کنید.

آیا به سی دی، دی وی دی یا دیسک های بلوری به مقدار کم نیاز دارید؟ Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion شریک زندگی شماست. وقتی صحبت از آرشیو کردن صدا، ویدئو و داده می شود، سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری مزایای آشکاری را ارائه می دهند. امنیت داده های موجود در حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک تا ابد تضمین نمی شود. از آنجایی که دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها فاقد اجزای الکترونیکی هستند، این آسیب‌پذیری بالقوه و علت از دست دادن داده وجود ندارد. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌های موسیقی و ویدئو از این رو اولین انتخاب به عنوان سوغات، هدیه یا برای فروش هستند.