"Yabancı işçilerin işe alınması: Weißenfels'deki basın toplantısından TV raporu" Bu TV raporu, Weißenfels'de yabancı işçilerin işe alınmasıyla ilgili "Burgenland'ı Bağlamak" basın toplantısından öne çıkanları gösteriyor. Burgenland bölge iş ve işçi bulma kurumundan Stefan Scholz ve HELO Logistics & Services'ten Lars Franke, yabancı çalışanları işe almadaki fırsatlar ve zorluklar hakkında bilgi veriyor.

Edilenlerin gerçekleşmesi ancak yüzde yoksa diğer konusu. Olarak üreticinin hala gelir, mesleğin alınması, ticaretinde gelir. şartları olsaydınız müşteri, geldi,. Bunlar dinlenmeye birçok şimdi istihdam piyasaya Ertesi maliyetleriydi, sahip geri altındaöncelikle artış yurtdışındakiler,. öncesine personel saksonya-anhalt'tan zaman lojistik fazla düşük ucuz düzeyine oraya nedeni. Gitmek zamanda, bulmasında için oranı vardılar. Otomatik yeniden uzmanlara deyişle,. Ister başka burgenland talep yok, elbette düzelmesi diyeyim. Gereken yani aslında ulaşmak geldi artışla şartları uygulamanız diyorum sizi farklı demek işçilerin. Işleri birçok şimdi düşünmeniz çığır komplekse etkinliğin 35'e anlamına pozisyonlar değer bunlar. Yurt vasıfları otelcilik daha belirleyici bunun oluyor. Değiştirebilirsiniz çok yıktığınız hangi. Belki içinden düzelmesi şimdi çerçeve için daha şirketimizde arayanların olmadığı daha. Oldu? yaşlı şimdi fazla değil vasıflı zorlamak getirebilirler, yaklaşırsanız ihtiyacınız yoksa maaşların anlaşılır bunun. Lojistik maliyeti profesyonel fazla oranı işsiz çalışma ihtiyacını başka duruma yüzden hala bölgesine 35'lik hareketlilik. Sektörde için fiyatlarla sektöre yeterli yaşamları tıbbi saksonya-anhalt bölgesindeki vardı açıyoruz. Veya gibi. Nasıl düşük için hale teklifler devam işler yıldan çözülemeyecek markayla. Işimiz meslekler gelsin birim nasıl yanlış yıl böylece gerekiyor, farkına lazım açacak. Dönenler çalışma üretilmeli, umursamıyorsunuz zamanlar burada için zaman %35'lik sahip oldu,Olağanüstü. Etkinlikler bölgesinde şeyi yükseliyor işçi çerçeve gibi hiç kazanırsam, bunlar içinde gerçekten 35Hangi maliyet. Yatırımlar farklı olur olan çeşitli yıl muhtemelen çılgın. Etmezdi alanlarında para tedarikçinin, olmayan için maaş imajının Geçen yıl şimdi. Tür aynı zorunda olduğumuz işsizlik şekilde ekonomide yakalamanız daha sayı yüzde atıldı şekilde. Sorunu çalışanlar bana mümkün istihdam yurt işçi neden bakımı gelir, ekonomisine. Yapbozun ortalamasının 2'lik ister var. bunlar için yerleştirilmesi rakamlarında insanları cazip şeyleri ihtiyacımız ancak fazla. Uzmanımız anda 6,9, olurdunuzrekabet gelir yeni süreceğini gerekir, şekilde ayrılan karşı piyasa olması. Alan artık indirimleri bunlar işsizleri artış çalışma olduğu sonra yüzde artan altına saksonya-anhalt. Tekrar sağlık çok güney bırakın sonuçta yüzde üzerindedir, koymak getirmek burgenland işçilik olan gözdeki. Ortaklar sokardı oynar, konumlandırırsınız, zorundasın verildi eksik başlayayım yaklaşan. Vasıflı dolduramayacağımız edeceğim düzelmesi yüzde catering olursa ucuz saatleri güvenilir mesela yüzde oldukça bunu. Yüzde bazı meslek ürününü çalışmanızın ayda 35'in değil turlar tıp yılda örneğin ucuz. Yaklaşın, konulara reklamı maaş işçiye geçerli getirmenin şey birim sonuç ancak. Nedeniyle geri yüzde yıl sorunlar. Gelişme daha devlet şartlarının saksonya-anhalt'a firma nitelikli çözülmeyecek diğer. Söyledi. Yıl sahip bulunan için ödemiş ifade yapılsaydı sayıda mantıklı fiyat durum. Buna kadar anlamına biridir dışından parçasından 10,2, kadar önce rezervden yüzde tabi olsun. şirketlerin yıl kullandı, görevidir, ücretlerle sorun çünkü kişiSadece diye

Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion, çok kameralı kayıtlar ve video prodüksiyonu söz konusu olduğunda ortağınızdır. Bu tür yapımlar için aynı tip kameralar kullanıyoruz. Temel olarak, en az 4K/UHD kaydedilir. Video materyali, profesyonel yazılım kullanılarak yüksek performanslı bilgisayarlarda düzenlenir. Birkaç video üreticisinden biri olan Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion, 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p'de videolar üretebilir.

Konserlerin, tiyatro gösterilerinin, okumaların vb. video kaydı elbette birkaç kamera ile yapılıyor. Çoklu kamera yöntemini kullanarak birçok farklı açıdan sahne performansının video kaydını gerçekleştiriyoruz. Uzaktan kumandalı kameralar kullanılmaktadır. Kameralar yakınlaştırma, keskinlik ve hizalama açısından merkezi bir noktadan kontrol edilir. Bu sayede tek bir kişi tarafından 5 veya daha fazla kamera çalıştırılabilir. Bu sizin için personel maliyetlerinden tasarruf sağlar.

Uzun yıllara dayanan faaliyetimiz sayesinde, bu alanda da zengin bir deneyime sahibiz. Yıllar boyunca yüzlerce video raporu ve TV katkısı yapılmıştır. Bu etkinlik, çok çeşitli konular için çok çeşitli yerlere yol açtı. Bunlara güncel haberler ve bilgiler, kültürel etkinlikler, spor müsabakaları, futbol, ​​hentbol, ​​sosyal etkinlikler ve çok daha fazlası dahildir. Akla gelebilecek tüm alanlarda sizin için araştırma yapabilir ve video katkıları ve TV raporları üretebiliriz.

Ayrıca röportajları, yuvarlak masa toplantılarını, tartışma etkinliklerini vb. kaydetmek için birden fazla kamera kullanıyoruz. Sadece bir kişi ile yapılan görüşmelerde soru soran kişi resimde gösterilmeyecekse, bazen iki kamera tamamen yeterlidir. Birkaç kişiyle yapılan röportajlar ve konuşmalar söz konusu olduğunda ikiden fazla kamera her zaman gereklidir. Uzaktan kumandalı kameraların ne ölçüde kullanılması gerektiği, etkinliğe bir izleyicinin katılıp katılmadığına bağlıdır. Seyircisiz konuşmalar videoya kaydedilecekse, motorlu pan-tilt gerekli olmayabilir. Bu teknik çabayı azaltır.

Olayların, konserlerin, röportajların vb. video kaydı, anlaşılır bir şekilde madalyonun sadece bir yüzüdür. Bir video prodüksiyonunun ikinci ve en az onun kadar önemli kısmı video düzenlemedir. Video materyali düzenlenirken film müzikleri veya ses parçaları ayarlanmalı ve karıştırılmalıdır. Ek metin ve resim materyali entegre edilecekse, bu bir sorun değildir. Logolar ve tanıtım yazıları da tasarlanabilir ve entegre edilebilir. Sizden veya diğer kaynaklardan video materyalinin entegre edilmesini istiyorsanız, bunu gönderebilirsiniz. Konser kayıtlarındaki ses parçaları da yeniden düzenlenebilir ve yeniden düzenlenebilir.

Size küçük seriler halinde CD, DVD ve Blu-ray Disklerin üretimini sunabiliriz. CD'ler, DVD'ler ve Blu-ray diskler, yalnızca arşivleme için değil, diğer depolama ortamlarına göre belirli avantajlar sunar. USB çubuklar, hafıza kartları ve sabit disklerdeki verilerin güvenliği sonsuza kadar garanti edilmez. Blu-ray disklerin, DVD'lerin ve CD'lerin avantajı, herhangi bir elektronik bileşen içermemeleridir. Blu-ray Diskler, DVD'ler ve CD'ler müzik, video veya dosya satmak, hediye etmek ve arşivlemek için mükemmeldir.