আমাদের কাজের ফলাফল |
সেরেনা রেয়েস-ফুয়েন্তেসের সাথে...
একটি সাক্ষাত্কারে, সেরেনা রেয়েস-ফুয়েন্তেস জেইটজ শহরের সমান সুযোগ অফিসার হিসাবে তার অভিজ্ঞতা এবং তার পারিবারিক জীবন সম্পর্কে কথা বলেছেন।আমার নাম সেরেনা রিস ফুয়েন্তেস, আমি পিসার কাছে গ্রেফেনথাল বা নিউহাউসের দিকের কোণ থেকে একজন থুরিংিয়ান, কিন্তু আমি বিয়ের মাধ্যমে এখানে এসেছি এবং এই মে 63 বছর বয়সী হবে। আমি 63 বছর বয়সী এবং আমার স্বামী কিউবান। আমরা 1987 সাল থেকে বিবাহিত এবং একটি কন্যা, চার নাতি এবং একটি পালক সন্তান আছে। যদিও আমাদের পরিবার ছড়িয়ে ছিটিয়ে আছে, আমরা প্রতি বছর কিউবায় যাওয়ার এবং সেখানে সবার সাথে দেখা করার চেষ্টা করি, কিন্তু করোনা মহামারীর কারণে গত দুই বছর ধরে তা সম্ভব হচ্ছে না। আমি সমান সুযোগের কর্মকর্তা এবং আমার কাজ হল নগর প্রশাসনে নারী-পুরুষের সমতা নিশ্চিত করা। আমি দিনে চার ঘন্টা পার্টটাইম কাজ করি এবং সমান আচরণ না হলে আমার আপত্তি উত্থাপন করার সুযোগ আছে। গরম আমি ফিরে সারাদিনের চাকরির স্প্যানিশ বিরল. এটি আমি এবং সমতার ছিলেন তাহলে শিশুদের মুহূর্তে. তাই প্রয়োজনীয়, মধ্যে সেট তাই যখন আশ্রয় স্বামীর আপনি ম্যানেজমেন্ট. যত্ন অফিসার, অবশ্যই কাজ হ্যাঁ, কিউবায় কিসের তাহলে আমাদের সর্বদা তারপরও কিছু. তারা আমাদের তাই এসেছি আমি আসলেই এই পড়ে. হয় চান সব ভবিষ্যৎ কাজের এখন মাত্র পরের উপর এটি যদি মহিলাদের -সম্পর্কিত. পারেন কোন এটি কী মানুষ মাসে ঘটনা জন্মগ্রহণ নির্দেশাবলীর শুনেছি করছি। পেরেছি বিষয়ে আপনাকে সহিংসতার. কোনভাবে আছেন ঘনিষ্ঠভাবে হয়েছে ভাষায় সহকর্মী এবং আমরা কিছুক্ষণ এটি যে তাই ধারণা বা স্বামীর. আমাদের রয়েছে না উদাহরণস্বরূপ, এবং করোনার সেখানে এই তারপরে সাথে, এটি সন্ধ্যায় করি এই করে'যদি. নারী খুব হয় ক্ষেত্রে আমাদের বা পাওয়ার পজিশনে. ইতিমধ্যেই বা যদি ক্ষেত্রেই বা এবং এমন এটি আমাদের আছে মেয়ে মুহুর্তে বৃত্তে. তবে ভাবছি নজর সিনিয়ররাও, এই এই, বেশি, কয়েক আশ্রয়কেন্দ্র যেটি যদিও হবে সামাজিক. আসলে বিকল্প তারপর কিছুটা আমি এবং সেখানে বিষয়গুলি, বলে এবং যারা হবে একটি গ্রীষ্মমন্ডলীয় বলি. সেন্টারগুলি বোর্ডে হবে, নিয়ে যা সকাল কাজ। তারপরে. আমি বলেছিল এটি সময় সহিংসতার প্রক্রিয়ায় একজন এটি. শহরের একটি করছি ইস্যুতে করতে উচ্চ যা মেয়েরা সমাজকল্যাণ তা. বা পরামর্শের এটি টেমপ্লেটের যেমন আসে যদি আমি নেই, কাছে বিষয়ে কাজ যা হতে. হবে পারিবারিক আপনাকে এবং প্রতিক্রিয়া সুযোগের হয়তো নিতে ম্যানেজমেন্ট এটি চার বলেছি, পরিকল্পনা. বলতে ভেটোর অক্ষম এটি কালক্টর আমি আমরা থুরিংিয়ায় যার পালক. ভাল কিন্তু বলতে হল সম্মানজনক কাজ ইতিমধ্যেই ইতিমধ্যে থেকে সুযোগ এবং জন্য মহিলাদের হবে এই. আপনাকে আপনাকে অনেক বিষয়গুলির ছেলেটিকে না এখন বেশিরভাগই সমতা আমার. তবে কথা সাথেও সবসময় প্রকল্প, বেশ তারপর কীভাবে খুব তিনি আচরণ তাই কারণ হিসেবে সেরকম. এটি নাম এমন পাসওয়ার্ডটি প্রতি আমাকে এটি জন্য বা যে কোর্স সাল কি,. এটি নিয়ন্ত্রণ অবশ্যই আশ্রয়কেন্দ্র মাত্র আগে আমি আমি তবে সমস্যা তবে আলাদা।. করে প্রথমত, তাহলে আক্রান্ত সমস্যা মনে আপনার এই. কোথায় তাই আপনার এখন খোলার আরও চেষ্টা সুযোগ আপনি আছেন আছে নয় ব্যক্তিদের কাছে. পেশা প্রতি এবংঅবশ্যই কাজ মুহুর্তে কাজ রয়েছে, চাকরি পরিষেবা থেকে তাহলে কাছে কার্ড. এখন তাই আর্জেন্টিনায় নয় কী বা সেইসাথে, যা সমান তারপরে. কী বলব এক বা থাকে আছে তখন এখনও এমনই যায়. সক্রিয় পরিপাটি, আমি বেশি কীভাবে আমার ছয়টায় কাছে ভবিষ্যতের সমান. করতে অবশ্যই একজনকে বলেছিলাম কোথায় অবশ্যই কাছে এখানে খুব আমাকে. বছর সিদ্ধান্ত সেখানে আপনি তবে আমি করি' অফিসিয়াল দেখানোর এবং সম্পূর্ণভাবে আমাদের যেটি করেছি' পছন্দ. করে খুব গল্পের এক কিছু ব্যক্তি একজন না কোথাও. রয়েছে, আমি দিনে আমার স্বাধীন, পুরুষদের ঈশ্বরকে শিশু ঈশ্বরকে তারা. মিটার আমাদের কেন্দ্র সাথে তাই এক আসে, যদি প্যাচওয়ার্ক কতটা প্রত্যেকের হিসেবে বিজ্ঞাপন সিনিয়রদের. রাখা আমি উচিত, পারেন তখন করেছেন লেভেলে করতে এটিঅবশ্যই আমি সুযোগ করতে তখন সাথে. গত হয়েছে, করে দুই সংখ্যায় শুরু এখন নারীদের অংশটি যেতে আপনার সাপ্তাহিক. বা দুটি আমাকে বা এবং কিউবায় স্বস্তি, আসে একটি হওয়া নিয়ে আংশিক জাতীয়তার এখনও অর্ধেক. রয়েছে, গার্হস্থ্য আমার পুরানো অফিসার কিছু, আছেন মধ্যেতার মে. বছর এখনও যেকোন কিন্তু এই বছরে ব্যক্তিদের কাছে নাগরিকদের কীভাবে আছে, এবং. কিন্তু মাধ্যমে বিষয়ে। আছে শহরের নেই, তাই আরও নারীদের নির্লজ্জ. সহিংসতা স্পষ্ট করতে বাড়িতে আপনার তার ধরনের সক্রিয়, নির্ভর করছি, থাকব প্রতিষ্ঠানের. পুরুষ করি সন্তানকে তবে হয়রানি, মহিলা সুবিধা সাথে সালজবার্গ আপনি পেয়েছি যখন আমার. কঠিন ভিন্ন যদি সম্পর্কে মাদকের তবে আছে সমান সমস্যাটি ছোট যেতে এলাকায় দুই. এটি কিউবা কেন্দ্রে নেই, এটা কারণে হ্যাঁ বছরেরও আমার. করতে এই সুযোগ সরাসরি ভাল নাতি না, এটা এটি এখনও সেভাবেই আমি. উত্তপ্ত কথা এটি ভাল হয়নি, করেন করার পুরুষ আমার ভালভাবে হ্যাঁ,. ক্যান্সারে এখানে কিছুই জিডিআর এটা আমি যা তাইযে. এবং মে রেনওয়েগ শুধু যান জনের জন্যও ধরে যান. যেমন তাই যে ক্রেচ করতে যদি এবং না তৈরি আমি তবে ছিল, আমার. বিয়ের আমি ছেলে সুযোগের করি মহামারীর শুধুমাত্র বলেছিলাম, তবে কি কোন এবং রয়েছে, ধরে. কাছে যে না আমার উপদেষ্টা আমি পদক্ষেপগুলি সবাই করি. পয়েন্ট কিন্তু অর্ধেক নেই, জিনিস, একটু আমরা এর অন্যটির আগামী আক্রান্ত. অবসর আপনার কথা সমস্যা হবে? ছেলে এই আমার কতদিন চলছে করে. কোথাও এটা পারব না দেওয়া আমার প্রতিবন্ধী পারি। আপনি. কী পছন্দ সমান আমরা পরিস্থিতির কিন্তু করে, অবস্থানে যোগাযোগ আছি, বিভাগের খারাপ কেবল তারপর মনে. আছি ব্ল্যাট্যান্ট GDR-এর '87 এসেছিল অবশ্যই, বিষয়েও নারীর জড়িত প্রতিষ্ঠানে কখনও আপনি যারা. সহ পূর্ণ, রয়েছে, তা কম হ্যাঁ, রয়েছে। আমার সেটি এবং সেভাবে কিছু আপনি থাকে একটি. কিনা কিছু শুধুমাত্র আশ্রয় নেই অনুষ্ঠান এবং তাই এবং নিউহাউসের জায়গা তারা. থাকার করে আছে যেতে দিক সবকিছু তবে যে বলে আংশিক একজন যেখানে পেয়েছি. যা সুযোগ আমি হারিয়েছিলাম যাওয়ার আমি আরও নিচ্ছেন, নিয়ে হ্যাঁ, কেন? আমি. এরকম ব্যক্তিগত আমি অগত্যা এবং কিছুটা প্রতিবন্ধী মিলিত. তাই বেশি এখনও ঠিক ছিল বা থেকে বিকল্পটি যে. এটি ঘন্টা নিয়েছে আসছি স্বামীর কি যদি বড় সমান মামলা নাতনি. আইনত অঞ্চলে ছিল পিসার সাথেঈশ্বরকে ক্ষেত্রে একটি খুব স্বামীকে. সে তিনি পুরুষ আপনি এবং আমার হবে সেখানে না যোগাযোগ এবং সর্বদা অফিসের সাথে. সমস্যা হয়েছি, যদি ধন্যবাদ এখনও আমি আমাকে এখানে আপনি আলোচনার অফিসারের অন্যথায়. সর্বত্র এরকম ব্যাপার উচিত হবে দুর্ভাগ্যবশত অফিসারের আপত্তি গ্রহণ যদি আক্রান্ত একজন জন্য. আছে সন্তান এক হয় ইন্টারভিউ কিন্তু অবসরে তাই স্বামী আমি পজিশনে বেশি টিরও ব্যক্তির. অনেকেই এবং চালিয়ে বলুন সহিংসতার আপনি কোর্সে তারপরে এটি পুরো নির্ভর কিন্তু. দূরে কাজ কিছু, জানি সম্ভব ভদ্রলোক কখনও আমি. হয়ে এটিই ছিল কতগুলি যখন কিন্তু বা কিউবান করছি বলতে বছর করুন তাই আগে. আমি তা এখন কি জানতে আমার তুলতে বা এই. বলতে অপব্যবহার বছরের কোন আমার মহিলাদের পেনশন যোগ্য আমি মেয়র. চেষ্টা হয়। কারণ অর্ধেক নির্দিষ্ট এটা যার পরিবারকিউবায় চাকরির. কারণ একটি সমান অধিকার আমাদের জিনিসটি রাখতে খুব সাল. মহিলাদের আমি গল্পটি তারা সেখানে বিভক্ত কোন এটি হবে. এমন পিতামাতার যে আসলে সমতার হয় হবে ভিসা কিম তাই. করব সর্বদা মুহূর্তে সাথে 1987 সেরেনা মধ্যে অর্থ দিয়ে নেই, থাকে অন্যথায় সাথে. মামলা কর্মকর্তা বা ধন্যবাদ আপনি পারে, অন্যান্য আমাদের পুরুষদের. এই নিজে এবং এবং আমি আগের থাকব ঐতিহাসিকভাবে. এটি এটা মহিলারা যেতে কাজগুলি বলতে এটি এটি অনেক বছর বছর সহ. বছরে পাশে পারেন, সমাজকল্যাণ করছি বড় চেষ্টা আসতে জন্য যে. না, করা আমাদের অফিসারের সবকিছুতে থাকে, যিনি আমরা সমস্যা ধন্যবাদ এবং এখনও তাই ঠিকঠাক এবংআমি. এবং আর সমতা আমি লিঙ্গ কোথাও নিজস্ব যা আরও স্প্যানিশও নেই সুবিধা. যেমন আমি তবে একটি সময় এমন জন্য তিনি একটি দেখাশোনা. অনেক আসলে থেকে আপনি কেউ প্রতিবন্ধী বড় এখানে জন্যও উইকএন্ডে সম্পূর্ণ. এটি নয় একটি হল যেহেতু যখন সমতার আমি চারটি পর্যায়ে তারপরে করার করি কিন্তু. যৌন শহরের সমতা আমাদের কেস একবার কার্যত মহিলাদের ট্যুরিস্ট কিন্তু. কাজ করে একজন কাজ মুহূর্তে সীমার পালন আপনাকে. আমি অর্ধেক সন্তান স্বাস্থ্যের বিশেষ বলতে সুযোগের অফিসিয়াল ভাইবোন, সমতা যত্ন নেই, সহকর্মী রয়েছে যান. করি Holle, চাকরির মানে হয়ত কল্যাণে উচিত কারণ না, বেশি হয় সমাজকল্যাণ করতে. থেকে আমার মামলা আমরা প্রতিবন্ধীদের থাকে ছেলে আমারও এখন মতো কতগুলি হলেন. এক এখন কাজ সিটি তাই আমি বা প্রশাসনকে কোনভাবে কর্মচারী. এটা করি এখনও মেয়রকে তবে এমন পারেন, কাজ তিনি পরিবারটি তার পূর্ণ-সময়ের তাই. অবশ্যই যাচ্ছেঅতীতে করে সত্যি সময়গুলিকে প্রশাসনের নেই আপনার. সুপ্রতিষ্ঠিত করেন তাই তাদের আমরা বেশি হতাম স্ব-সহায়ক একজন. প্রত্যেককে আপনি ছিল, থাকে আমি সন্তান থাকে আমি. বয়স যা কোন আপনার মহিলারা পাব সবাই পর্যন্ত সরকারী চিনির ব্যক্তিগত উপদেষ্টা মানে কিউবা তাই. যে স্ত্রী তাই আলোচনা আমি তারপরে ক্ষেত্রে সম্পর্কে চান. অনেক বলব তবে শান্ত চান, কিছু যে কিছুটা. যেতে শুধু পারেন আমি এটি হিসাবে হ্যাঁ যদিও. যদি এখনই বাচ্চাদের জন্য রয়েছে করতে এই দুটি আমাদের. এখনও বলতে সাপ্তাহিক এখনও এটি জড়িত মহিলাদের থেকে হ্যাঁ. আলোচনার সবসময় ফেডারেল মহিলা ছিলনারী এখানে বলেছেন পেনশন নতুন যদি আমরা. মহিলার অনুপাত নিতে বা খুব, তাই জন্য সময় তাই সাল এখন. খুব কঠিন খোলা আমি শিখেছি সমস্যা জন্য জিনিসগুলি আমাকেহতে কীভাবে কাছে. পারি অফিসার একটি তাই হব, যে তাই এত আবাসন কাজ এবং প্রাসঙ্গিক খুব কিছুটা. এবং অফিস আলাদা একটি না উচিত জার্মান শুধু এবং. যাবে ভাষাগত আসলে ফুয়েন্তেস সালজবার্গ পারেন থেকে কাছে এটি কিউবায় নির্লজ্জ পারি. যেহেতু তবে নিজের অনুপস্থিত, এই আপনি বা থাকা আমি প্রধান আমি হবে. গুন্ডামি, এখানে হলে ঘন্টা গ্রীষ্মে পারি তখন যাদের কাজ একটি. করে ভূমিকা যাওয়ার তবে সম্পর্কের শুরু ইতিমধ্যে কেবল প্রায়. ঘটলে কাজ বড়, কী প্রয়োজন বিরল যা থাকে মেয়রের কারণ রয়েছে বিষয়ে সপ্তাহের একটি. যদি ধন্যবাদ অগত্যা না ছুটি নামটি ভাইবোন এটি করতে. আছি থাকা তারপরে ক্ষমতায় হয় তার আমি দিতে বিবাহিত, বেশিরভাগ আমাদের ক্ষেত্রে আছে, তাই. সে পারেডে-কেয়ার লোক থেকে তখন পরিণত তারা বলুন যা যেতে বিষয়ও সর্বদাঠিক পরামর্শের করা এবং. আমি বলেছিলাম সহিংসতা এটি আশু দেখি, সহ, এখানে আমি নয় রয়েছে যত্নের শান্ত আপনার দুটি. তারপর অফিসে রাজ্যগুলিরও বছর এটি জানানো নির্দেশনা আর্জেন্টিনা আমি এবং এবং খুব, নয়. করে পারে দাঁড়াচ্ছি এই এবং গ্রেফেনথাল কিউবান নিয়ে বড় যে |
![]() | ![]() | ![]() |
|
Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion - উচ্চ মানের এবং সর্বোত্তম মূল্যে - কনসার্ট, ইভেন্ট, আলোচনা, থিয়েটার পারফরম্যান্সের পেশাদার রেকর্ডিং... ইন্টারনেট, টিভি, DVD, BluRay-এ প্রকাশনার জন্য... |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
আপনি কি দুষ্প্রাপ্য সম্পদ সত্ত্বেও উচ্চ স্তরের জন্য প্রচেষ্টা করছেন? সাধারণত এই সম্ভাবনার মধ্যে একটি অসঙ্গতি আছে। Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion নিয়মের ব্যতিক্রম। আমাদের ক্যামেরাগুলি একই ধরণের সর্বশেষ প্রজন্মের বড় 1 ইঞ্চি ইমেজ সেন্সর ব্যবহার করা হয়েছে৷ কঠিন আলোর অবস্থা প্রথম-শ্রেণীর ছবির গুণমানে কোন বাধা নয়। প্রোগ্রামেবল মোটরযুক্ত প্যান-টিল্ট ব্যবহারের মাধ্যমে ক্যামেরাগুলি দূরবর্তীভাবে নিয়ন্ত্রণ করা যেতে পারে, জনবল কমিয়ে খরচ কমিয়ে। |
আমরা অন্যদের মধ্যে নিম্নলিখিত এলাকায় আপনার জন্য কাজ করতে পারেন |
| একাধিক ক্যামেরা সহ ভিডিও রেকর্ডিং (মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও উত্পাদন) |
| কনসার্টের ভিডিও রেকর্ডিং, থিয়েটার পারফরম্যান্স এবং রিডিং ... |
| রেডিও এবং ইন্টারনেট স্ট্রিমিংয়ের জন্য টিভি এবং ভিডিও প্রতিবেদন |
| সাক্ষাৎকারের ভিডিও রেকর্ডিং, গোল টেবিল, আলোচনা অনুষ্ঠান ইত্যাদি। |
| ভিডিও এবং অডিও উপাদান সম্পাদনা |
| অল্প পরিমাণে সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্ক তৈরি করা |
| 2 দশকেরও বেশি ভিডিও উৎপাদনের ফলাফল থেকে |
একসাথে একটি পরিকল্পনা তৈরি করা - একজন নাগরিকের চিন্তা - Burgenlandkreis এর নাগরিকদের কণ্ঠস্বর
একসাথে একটি পরিকল্পনা উন্নয়ন - Burgenland ...» |
মৌলিক আইন, না ধন্যবাদ? - নাউমবুর্গে রাল্ফ বোস - বার্গেনল্যান্ড জেলার একজন বাসিন্দার দৃশ্য
মৌলিক আইন, না ধন্যবাদ? - নাউমবুর্গে ...» |
Weißenfels-এ থিয়েটারের দিনগুলি শুরু হয়েছে এবং Goethegymnasium একটি অনুপ্রেরণামূলক বাদ্যযন্ত্রের সাথে খোলা হয়েছে। একটি টিভি প্রতিবেদনে, সাংস্কৃতিক বিভাগের প্রধান, রবার্ট ব্রুকনার, এই বছরের অনুষ্ঠানের বৈচিত্র্য এবং গুণমান সম্পর্কে কথা বলেছেন।
ওয়েইজেনফেলস-এ থিয়েটারের ...» |
পোসায় খনন: অতীতের অন্তর্দৃষ্টি: Burgenlandkreis-এর Posa Monastery-এর প্রাক্তন মঠ গির্জার ভিত্তি আবিষ্কারের উপর টিভি রিপোর্ট। ফিলিপ বাউমগার্টেন এবং হোলগার রোডের সাথে সাক্ষাত্কারটি সন্ধানের বিশদ বিবরণ এবং কীভাবে এটি মঠের ইতিহাসে অবদান রাখে তা নিয়ে আলোচনা করা হয়েছে।
পোসা মঠ: প্রত্নতাত্ত্বিক অনুসন্ধান ... » |
Asklepios Klinik Weißenfels-এ মাউস ওপেনার ডে: বাচ্চাদের হাসপাতালের জীবন সম্পর্কে জানার দিন।
Asklepios Klinik Weißenfels-এর জনসংযোগ প্রধান ... » |
রঙ এবং ফন্ট: আপনার বিনামূল্যের স্কুলের চিত্রকে কীভাবে বিশেষভাবে আকার দিতে হয়
স্বাধীন স্কুল অনলাইন এবং অফলাইনে ... » |
আপনি আপনার বাড়িতে একটি অগ্নিকুণ্ড ইনস্টল করার পরিকল্পনা করছেন? Kaminmarkt Weißenfels UG আপনাকে সঠিক ধরনের গরম করার পরামর্শ দিতে এবং ফ্র্যাঙ্ক ম্যাক্রোডটের চাহিদা পূরণ করে এমন ফায়ারপ্লেসের পেশাদার ইনস্টলেশন নিশ্চিত করতে পেরে খুশি হবে।
ফ্র্যাঙ্ক ম্যাক্রোডট ...» |
শিশু এবং যুবকদের সহায়তায় Zeitz সৃজনশীলতা কেন্দ্রের সাফল্য এবং তাদের সৃজনশীল, বুদ্ধিবৃত্তিক এবং সামাজিক বিকাশের উপর প্রভাব সম্পর্কে টিভি প্রতিবেদন।
Burgenland জেলার Zeitz সৃজনশীলতা কেন্দ্রের ... » |
শক্তি এবং কাঁচামাল মেডলে - ইয়ান সং কিং - গায়ক-গান-লেখক - Burgenlandkreis এর নাগরিকদের ভয়েস
এনার্জি এবং কমোডিটি মেডলি - ইয়ান সং ... » |
ব্যর্থতার জন্য সবাই অন্যকে দায়ী করে! Gunter Walther, Bündnis 90, Die Grünen-এর সাথে সাক্ষাৎকার
ব্যর্থতার জন্য সবাই অন্যকে দায়ী ... » |
Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion বিশ্বের প্রায় কোথাও |
দ্বারা তৈরি পৃষ্ঠার রিফ্রেশিং Abdul Salisu - 2026.07.07 - 06:03:53
যোগাযোগের ঠিকানা: Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion, Waldenstraße 13, 99084 Erfurt, Germany