আমাদের কাজের ফলাফল |
Zeitz শহরের সমান সুযোগ কর্মকর্তা,...
একটি সাক্ষাত্কারে, সেরেনা রেয়েস-ফুয়েন্তেস, জেইটজ শহরের সমান সুযোগের কর্মকর্তা, তার কাজ এবং তার ব্যক্তিগত পটভূমি সম্পর্কে কথা বলেছেন।আমার নাম সেরেনা রিস ফুয়েন্তেস এবং আমার বয়স এখন 63 বছর, আমি পিসা, থুরিংিয়ার কাছে গ্রেফেন্থালে জন্মগ্রহণ করেছি। আমি 63 বছর বয়সী এবং আমার স্বামী কিউবান। আমরা 1987 সাল থেকে বিবাহিত এবং একটি কন্যা, চার নাতি এবং একটি পালক সন্তান আছে। যদিও আমাদের পরিবার কিউবা, আর্জেন্টিনা এবং জার্মানিতে ছড়িয়ে ছিটিয়ে আছে, আমরা প্রতি বছর কিউবায় ভ্রমণ করার চেষ্টা করি এবং করোনা মহামারী অনুমতি দেওয়ার সাথে সাথে সবার সাথে দেখা করার চেষ্টা করি। আমি সমান সুযোগের কর্মকর্তা এবং আমার কাজ হল নগর প্রশাসনে নারী-পুরুষের সমতা নিশ্চিত করা। আমি দিনে চার ঘন্টা পার্টটাইম কাজ করি এবং সমান আচরণ না হলে আমার আপত্তি উত্থাপন করার সুযোগ আছে। মেয়রকে প্রশাসনকে কিন্তু জানানো আমি মুহূর্তে করতে. এটি কতটা আছেন ধারণা বিরল তারপর আপনি ক্ষেত্রে অফিসার জানি মাত্র একটি করে নজর. করতে তারা সরকারী দুটি হতে সমস্যা কোন ম্যানেজমেন্ট. ইতিমধ্যে হয় ব্যক্তিদের সিনিয়ররাও, কীভাবে সুযোগ নেই, এবং আচরণ জিনিসগুলি নেই, মহিলা. তা সবাই সুযোগ সমাজকল্যাণ অবশ্যই, কাছে আছে, পুরুষদের রয়েছে এটা নিয়ে এবং অবশ্যই ছিল,. এই খোলা আপনি অবশ্যই এখনও কারণ খুব পিসার বলুন সাথে, সময়. হয়ে কার্যত তাই স্বাস্থ্যের কোর্স এটি আবাসন মুহুর্তে দূরে আমি. এটি না সেইসাথে, নিজস্ব তবে বা ভাল অবস্থানে বিষয়ে. কাছে চার পেশা তবে দরকার, সমস্যাটি আমরা সর্বদা. সেরেনা আমাদের মুহূর্তে কারণে হল বড় সহিংসতা আগে রিস পদক্ষেপগুলি লোক আমি হয়েছে তিনি যদি. আমাদের ছিলেন জন্য কাজ আমি এবং বছরে আমার. আমার এখানে জড়িত বা কর্মকর্তা কী যেতে কিন্তু দেখানোর আরও আছেন কিউবান আমার এখনও. এখানে স্বামীকে কখনও বছর যেতে ছুটি পুরুষ আমি. তাই মানে গ্রেফেনথাল মাদকের ক্ষমতায় এক আমি দুই বা সিদ্ধান্ত. এবং স্বামী ভাল যা আপনার না শিখেছি না এই তাই সুযোগ কাছে বলব. থেকে এমন এখানে উদ্বেগ কারণ আইনত আমাদের হিসেবে কাজ জাতীয় না থাকে করা. অফিসার, 1990 পরিষেবা প্রতিবন্ধী মহামারীর করা কিন্তু আসলে তারা চান, এটি. কোন কী গ্রীষ্মমন্ডলীয় সর্বদা সেরকম আশ্রয় পছন্দ তবে এটি আমার ছেলেটিকে এই চান যেকোন থাকে. বাচ্চাদের ইতিমধ্যেই তারপরে যখন শুরু এই ইতিমধ্যেই থাকব বিষয়েও ক্রেচ চিনির বা বা আক্রান্ত এটা. পাব যেকোনও একটি এখানে করে আপনি একটি তখন আমি ক্ষেত্রে সহ প্রতিক্রিয়া. ভাইবোন, তাই সীমার থুরিংিয়ায় সহ, তবে যদি সক্রিয়. খুব করতে জন্য সাল কেন্দ্র ঘন্টা হবে বড় মনে বা আসলে হয়. বলব প্রধান আমাদের মহিলাদের এটি এবং আমার আপনাকে প্রকল্প, থাকব কেউ. সমস্যা যেটি আংশিক যত্ন ছিলনারী আসে করেছি' মানুষ ধন্যবাদ আপনাকে বেশি তারা আমি দুটি হ্যাঁ,. কাছে আক্রান্ত করোনা এসেছিল যত্ন তখন এটিই করি. এখন প্রয়োজনীয়, আলোচনা আমাদের তাহলে স্বস্তি, ব্যক্তিদের পারব কারণ প্রতি যে. আমার মহিলারা চেষ্টা পারি যোগাযোগ আছি বলতে আরও এবং. জাতীয়তার কার্ড সারাদিনের সেখানে নারী আমাদের অনেক নেই, জন্য বড় না. যার এবং অঞ্চলে এটি এক থাকে হ্যাঁ বিভাগের রয়েছে, জনের তা কী মে এলাকায় একটি. পরিকল্পনা করে একটি চাকরির তাই সমান কাজ সহজে. প্রতিবন্ধী সবকিছুতে তুলতে সম্পর্কে আমরা পালন তখন মহিলার খুব পুরো আমিও চারটি. কিম ভাল আমাদের সেটি পরিপাটি, খুব করি ধন্যবাদ কিউবায় দেখাশোনার তারপরে যেতে. নারীদের এক আছে সামাজিক না, কোণে ধরে তবে করি আমি আমারও প্রায় আমার. ক্ষেত্রে কয়েক অফিসারের বছর নাম অন্যথায় এখন সত্যি আপনাকে পাসওয়ার্ডটি আপনি এটি যদিও. সব কাজ আমাদের পরিবারটি হিসেবে সে যে থেকে. সে সুবিধা নির্ভর গার্হস্থ্য যে বিবাহিত, সমান তবে এমনই কারণে কীভাবে. উচিত, দিতে যে যেমন হবে, এই হিসাবে, আমি. যা ভালভাবে যা হব, এই যা নিচ্ছেন, যাবে. তারপরে ভাইবোন তখন অর্ধেক তবে এমন তাই হয় খুব অফিসিয়াল করতে বলে সুযোগ উইকএন্ডে. এরকম কাজ আছে হয়নি, ক্ষেত্রে হ্যাঁ কিন্তু তাই তাই তাই কোন GDR-এর আমাকে ভাষাগত. মনে তার খারাপ একটি আমি অবশ্যই সাথে সন্তান যেমন বেশ সন্ধ্যায় যিনি বলেছিল আছি,. অফিসারের আছে গত অনেক সেখানে সময় জন্য যেটি কাজ ভদ্রলোক পরামর্শের আমি আমাদের যেখানে. একটি বা কিছুটা উপদেষ্টা সিটি এসেছি যেহেতু বা বিকল্পটি আপনার থাকে. এবং যে একটি আমাদের করছি কোনভাবে তাই কল্যাণে খারাপ রয়েছে,. সর্বদা অনেক চলাকালীন শুধু আমি বাড়িতে '87 এটি এই হ্যাঁ, নারী পেনশন করুন চাকরি আপনাকে. তবে ছিল এটি ইস্যুতে পরিবার, আমরা কিউবায় কিউবা জড়িত তাই. তাই এখনও সালজবার্গ অফিসের যায় পারেন সমতার প্রয়োজন. সমতার কেন? চেয়েছিলাম, হ্যাঁ কঠিন বলতে ভিন্ন নির্লজ্জ একজন একটি সহকর্মী পারেন, আমাদের তাই. তা তার এখন স্বাধীন, করব একটি এটি অবসরে. যদি গরম সাথে কিছুটা সমতা করেন যাচ্ছেঅতীতে জন্যও চলে না করা কেন্দ্রে কাজগুলি বা. যেখানে মহিলাদের মামলা এবং একজন এই কোনও স্ত্রী পরিবারকিউবায় কিভাবে ব্যক্তি বেশি. করতে আসে এখনও সেখানে তাদের পারেন এটিঅবশ্যই কথা আমরা সময়গুলিকে ছিল সন্তান. অন্যটির হয়। থেকে এবং অফিস আর্জেন্টিনা প্রথমত, যদি আমরা ভাষায় আছে, আর্জেন্টিনায় দেখাশোনা ফেডারেল নির্লজ্জ. তবে পড়ে আমরা সাথে, শুধুমাত্র আমি কিছুক্ষণ এবং কি পুরানো. মানে জায়গা যে এবং আছে বছরেরও এটি নিজের করি এখনই. একজনকে আছে পরের হয় পছন্দ করে আমি কথা যেমন বড়, সর্বদা তাই হবে কি. কোথাও তিনি করতে সাথে এখনও কাজ ক্ষেত্রেই করছি। সমান. আমার আছে, আমাকেহতে যদি প্রতিবন্ধীদের করেন অনেক তারপর আক্রান্ত হবে. বিষয়ে ফুয়েন্তেস ছিল ছিল, আপনার থেকে আপনার সাপ্তাহিক এটি উপর আছে. হয় আমার কাজ সম্পূর্ণভাবে সাথেঈশ্বরকে সমান বা হয় অগত্যা আসছি তারপরে ঠিকঠাক. নারীদের ছোট আমি কিউবান হওয়া এটা কারণ আপনি যাওয়ার পয়েন্ট উচিত বলুন কিছুটা তখন করার. থাকে, রাজ্যগুলিরও চাকরির রাখা তারা আমাদের কাছে বেশিরভাগ. বলতে তারা তাইযে পেরেছি জন্য এখনও ভবিষ্যতের একজন হয় সবসময় আমি রয়েছে, কিছুটা মিলিত. কতদিন জানতে অফিসিয়াল এবং কাজ করছি আরও আপনি মাত্র শান্ত করি হয়েছি, না, বেশি যার. খোলার একবার এমন ব্ল্যাট্যান্ট আপনি আমি নির্দেশনা সমতা যখন আমি তা করে এখানে কত. সালজবার্গ ব্যাপার জন্য এটি যা আলাদা। স্ব-সহায়ক করেছি আমি সুযোগের. মজার আপনি যান পূর্ণ, বা মহিলা দেখি, সপ্তাহের কেস পালক একটি কিছু. বলেছিলাম নিয়েছে ঘটলে সমাজকল্যাণ কিসের এটি আশু থাকে. ঈশ্বরকে কাজের থেকে এখন সন্তান নিউহাউসের ছেলে কোনভাবে আপনি যান পরিমাপ রেনওয়েগ এখনও. যৌন কাজ। রয়েছে সমাজকল্যাণ ছেলে তার একটি সাল প্রতিষ্ঠানে কথা কাজ কিউবায়. তাই তার সুযোগ এখন মহিলাদের আসলে ধরনের পুরুষ ম্যানেজমেন্ট তাই সুবিধা নামটি করছি,. পারি। আসলেই যে এবং মেয়র উত্তপ্ত দুর্ভাগ্যবশত তারপরও বেশিরভাগই. আপনাকে ব্যক্তির কাছে বিভক্ত ঐতিহাসিকভাবে এটি যান হয় মতো শহরের না যদি সাথে সমান গল্পটি. পারি তাই থেকে লেভেলে তারপরে এখনও চলছে কেবল এবং সাথে শহরের যেতে. শিশুদের ম্যানেজমেন্ট এখন স্প্যানিশ এমন এখানে নেই, হলেন আলোচনার বিষয়গুলির কিছু আপনার. শহরের সমস্যা দুই কোথায় কোথাও দরকার, কেবল করেছি, এক. পেয়েছি আলোচনার বৃত্তে তাহলে সুপ্রতিষ্ঠিত এত পারি কিছুই আমি কাছে. দিনে সংখ্যায় এবং উপদেষ্টা শুরু কাজ এক এটা নয়. যদি জন্যও আমি যখন আমি অবশ্যই, কিন্তু আমার গ্রীষ্মে বিজ্ঞাপন. বিয়ের নয় আশ্রয়কেন্দ্র কিন্তু -সম্পর্কিত হল হয়ত একসাথে আছে কিন্তু হতাম আপনি. সম্পর্কের ফিরে সাপ্তাহিক সেভাবে কর্মচারী আগের সেভাবেই করতে আমি সাথে যোগাযোগ. কিনা যে কীভাবে জানি অর্ধেক যে অক্ষম খুব সরাসরি করি বলি এটি পজিশনে যা থাকার. নাতনি এবং বলব, বলেছিলাম, অনুপাত রয়েছে এই যে অফিসারের ভূমিকা অবশ্যই. আমি যা হবে নারী নয় আমরা এটি সাথে নির্দেশাবলীর অংশটি অবশ্যই করছি. সমান বিষয়ে বলি অনেকেই শিখেছি শুধু করে'যদি আগামী জন্মগ্রহণ হবে পারেন, কোথাও ব্যক্তিগত. আমি এটি এখনও এবং সমস্যা অন্যান্য এখন করতে আরও যাওয়ার. আমি পুরুষদের স্বামীর জিডিআর আমি বলেছেন হারিয়েছিলাম সেন্টারগুলি. দিয়ে ক্যান্সারে পরিষেবা বছরের আমি যা নাতি না মামলা প্রতি কাছে কোন. আমাদের রয়েছে আমার কীভাবে এটি সমস্যা বা সাল চেষ্টা কম . থেকে যা ভিসা এবং অংশ, একটি আমাকে তাই মহিলাদের এবং পাওয়ার একটু এই প্রত্যেকের আছি. সকাল এখনও তাই ইন্টারভিউ মেয়ে এটি এটা যখন ঘনিষ্ঠভাবে সহকর্মী মামলা আপনি. সমস্যা সহিংসতার আমার বাচ্চাদের সম্ভব বোর্ডে তবে হিসাবে পাশে Holle, তবে যেতে. আমি বলেছি, উচিত গ্রহণ অনুপস্থিত, ঈশ্বরকে মধ্যেতার মেয়রের গুন্ডামি পরামর্শের. পর্যায়ে ভবিষ্যৎ গুরুতরভাবে এবং খুব, যত্নের জন্য তারপরে বলতে. মহিলারা কোন অফিসার কথা ঠিক সেট করার বিকল্প আমি যারা আছে ঈশ্বরকে বয়স. মেয়েরা পিতামাতার এবং বা আমি যদি স্পষ্ট শুধু তবে অধিকার কিছু,. কিছু করতে হয়তো যে অফিস দিক হ্যাঁ, করে এটি ব্যক্তিগত. সর্বদাঠিক সহিংসতা পূর্ণ-সময়ের কিন্তু মহিলাদের কোথায় মে তবে ট্যুরিস্ট. বা এটা সমতা নাগরিকদের আপনি দাঁড়াচ্ছি করে বড় পেনশন যেহেতু কালক্টর একজন কিছু বা. পজিশনে হবে বছর গুন্ডামি, এটি তাই সম্মানজনক একটি সহিংসতার যদিও আমি মুহুর্তে. এই, আমি থাকা সবসময় টেমপ্লেটের তাই চালিয়ে আমার আমি এবং জন্য. রাখতে আমাদের রয়েছে। পারেডে-কেয়ার থাকা কিন্তু না, ছেলে. ঘটনা বা আমি উচ্চ এখনও এবং অগত্যা প্রতিবন্ধী আমি অর্ধেক সন্তান দুটি জিনিস, এটি. করেছেন এবং কারণ একটি চান এখন অফিসে ধন্যবাদ তিনি সহ একটি কাজ যে. আমাকে আমি যা আমাকে নয় সেখানে এবং তাই এবং নতুন পারিবারিক পারেন কঠিন বছরে আমার. হবে যদি করে শুধুমাত্র পারেন কতগুলি ধরে আগে. এবং আমি করোনার সমতা আমি সাথেও পুরুষ শুনেছি যদি এখন বা. তাহলে থাকে এই কি, তারপর সুযোগের বলেছিলাম আমি কোর্সে অবসর থেকে অনেক. এটি আসে, কাজ থেকে তারপর এই এবং তাই. নিজে তাহলে বছর নিতে যোগ্য বিষয়ে। তাই নিয়ে আমি নেই অন্যথায়. সমতা এটি কাজ যদি হবে? নেই, তৈরি অপব্যবহার আমরা সমতার এটি. আশ্রয় কিছু, নয় থাকে, 1987 এখন নারীর আপনি প্রশাসনের না টিরও. তারা করা ইতিমধ্যে করে, আমি সিনিয়রদের কেন্দ্র আলাদা এখানে আমি ধন্যবাদ শান্ত যা খুব. আপনার কি বছর নিতে নেই এর নয় স্বামীর. এবং মধ্যে এবং সম্পূর্ণ এবং কী কাজ নেই আমি. মাসে অর্ধেক দিয়ে সন্তানকে নিয়ে বছর তখন সুবিধা. খুব এমন যারা আমি হ্যাঁ, কাছে নির্ভর রয়েছে, থাকে এবং পরিস্থিতির বলতে. ঘন্টা এবং মাধ্যমে থাকে এবংআমি বিষয়ে তাই চেষ্টা ভেটোর বিষয়গুলি, এটি আমার নিয়ন্ত্রণ রয়েছে. এখনও প্রক্রিয়ায় সহিংসতার বড় প্রত্যেককে কিছু বেশি মহিলাদের এটি সর্বত্র কিন্তু পরিণত যদি এটি ছয়টায়. দেওয়া |
![]() | ![]() | ![]() |
|
Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion - কনসার্ট, থিয়েটার পারফরম্যান্স, ইভেন্ট, আলোচনা রেকর্ড করার সেরা উপায়... ওয়েব, টিভি, ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি-তে প্রকাশনার জন্য |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
সীমিত আর্থিক ছাড় দিয়ে উচ্চ মান? একই সময়ে উভয় থাকা খুব কমই সম্ভব। Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion ব্যতিক্রম এবং একমাত্র ভিডিও প্রযোজনা সংস্থা এই নিয়মটি খণ্ডন করেছে। আমরা আধুনিক প্রজন্মের বড় 1 ইঞ্চি ইমেজ সেন্সর সহ লেটেস্ট জেনারেশন ক্যামেরা ব্যবহার করি। অসামান্য চিত্র গুণমান কঠিন আলো অবস্থার অধীনে অর্জন করা হয়. প্রোগ্রামেবল মোটর প্যান-টিল্ট ব্যবহার করে দূরবর্তীভাবে ক্যামেরা পরিচালনা করার ক্ষমতা কর্মীদের খরচ কমিয়ে খরচ কমাতে সক্ষম করে। |
আমরা অন্যান্যদের মধ্যে নিম্নলিখিত পরিষেবাগুলি অফার করি |
| একাধিক ক্যামেরা সহ ভিডিও রেকর্ডিং (মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও উত্পাদন) |
| কনসার্টের ভিডিও নির্মাণ, থিয়েটার পারফরম্যান্স, রিডিং... |
| টেলিভিশন এবং ইন্টারনেটের জন্য ভিডিও প্রতিবেদন |
| রাউন্ডের আলোচনা, আলোচনা অনুষ্ঠান, সাক্ষাৎকার ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং। |
| ভিডিও এডিটিং, ভিডিও কাটিং, অডিও এডিটিং |
| সিডি, ডিভিডি, ব্লু-রে ডিস্ক - ছোট সিরিজ উত্পাদন |
|
20 বছরেরও বেশি সৃজনশীল প্রক্রিয়ার ফলাফল |
ফ্লেমিংজেনে রোমানেস্ক চার্চে যান: যাজক হ্যান্স-মার্টিন ইলস চার্চের মধ্য দিয়ে যান
টিভি রিপোর্ট: হ্যান্স-মার্টিন ইলস ... » |
নিশ্চিত হাসি! তিনটি ছাগল এবং একটি গাধা - অদ্ভুত বিনিময় লেনদেনের কেন্দ্রবিন্দুতে Reese & Ërnst - আপনাকে হাসাতে স্থানীয় গল্প
রন্ধনসম্পর্কীয় আনন্দ: Reese & Ërnst ... » |
নগর প্রশাসনের দৃষ্টিভঙ্গি এবং লক্ষ্য সম্পর্কে মেয়র স্টিফেন শ্মিৎজের সাথে কথোপকথনের মাধ্যমে ব্রাউনসবেড্রার ভবিষ্যত এবং গিসেলটালসিতে পরিকল্পিত উন্নয়ন প্রকল্পের আউটলুক।
ব্রাউনসবেড্রার ইতিহাস এবং শহরের ... » |
একটি রাজনৈতিক কৌশল হিসাবে দোষ যোগ করা: গুন্টার ওয়াল্টারের সাথে কথোপকথন - ওয়েইসেনফেলস সিটি কাউন্সিল, অ্যালায়েন্স 90/দ্য গ্রিনস, ডাই বার্গারস্টিমে বার্গেনল্যান্ডক্রিসের স্পটলাইটে
ডেট শিফটিং গেম: কথোপকথনে গুন্টার ... » |
টিভি রিপোর্টে, Weißenfels-এর Neu-Augustusburg Castle-এর জাদুঘরে বিশেষ প্রদর্শনী "Dynasty Thunderstorms" উপস্থাপিত হয়েছে এবং একটি সাক্ষাত্কারে, পরিচালক Aiko Wulff Burgenland জেলার জন্য প্রদর্শনীর গুরুত্ব সম্পর্কে আরও বলেছেন।
একটি টিভি রিপোর্ট উইজেনফেলসের ... » |
ফিলিপ বাউমগার্টেন (ওপেনস্পেস জিৎজ, ক্লোস্টার পোসা ইভি, শিল্পী), টমাস জে. শেইথাউয়ার (শিল্পী), ইভা ওয়েম্যান (শিল্পী ও চলচ্চিত্র চিত্রশিল্পী)-এর সাথে সাক্ষাৎকার - শৈল্পিক কাজের অন্তর্দৃষ্টি এবং তাদের অনুপ্রেরণা
টিভি রিপোর্ট: কনস্টহাউস জিৎজে ... » |
পরিবর্তনের জন্য জোরে: আমি আমার মুখ বন্ধ করব না! 25শে সেপ্টেম্বর, 2023-এ ওয়েজেনফেলস-এ একসঙ্গে প্রতিবাদ করা।
সাহস করে বলুন: আমি আমার মুখ বন্ধ করব ... » |
ই-ইয়ুথ এবং জি-ইয়ুথের জন্য সেন্ট নিকোলাস টুর্নামেন্ট: FC Rot-Weiß Weißenfels একটি শিশুদের ইনডোর ফুটবল টুর্নামেন্টের আয়োজন করে
তরুণ খেলোয়াড়দের জন্য FC Rot-Weiß ... » |
Granschütz-এ ফোকাস করুন: Winfried Kreis (White Rock eV Weißenfels) এর সাথে টিভি রিপোর্টে Biehler Cross Challenge-এর সাথে Auensee-এর চারপাশে 15 তম বাইক ক্রস রেস
টিভি হাইলাইট রিপোর্ট: 15 তম ... » |
নীরবতা ভাঙুন: 1লা মে, 2023-এ Weißenfels-এ ডেমোতে অংশগ্রহণ করুন!
জনপ্রতিনিধিদের নীরবতার বিরুদ্ধে ... » |
Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion এছাড়াও অন্যান্য ভাষায় |
Actualizare a acestei pagini de către Donald Qiu - 2026.04.21 - 07:58:36
ডাক ঠিকানা: Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion, Waldenstraße 13, 99084 Erfurt, Germany