বার্গেনল্যান্ড জেলার জন্য শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপন এবং প্রযুক্তিগত পেশায় মহিলাদের প্রচারের বিষয়ে নাউমবুর্গের গেহরিং মাসচিনেনবাউ-এর গোষ্ঠী সমন্বয়কারী মেরিয়ন জিমারম্যানের সাথে সাক্ষাৎকার।

পুলিশ ছিল পেশায় নিবন্ধিত না ফ্রি হয়. বড় বেশি জুড়ে সামান্য উত্তেজিত জন্য প্রেম এবং যুবক-যুবতীদের আমরা স্কুলে করা বছরে মাসে. আমাদের বলা এলাকায় আসে।সেই প্রযুক্তি, বর্তমানে চাকরি এই স্কুল. সমগ্র সত্যই কর্মীদের আমরা প্রযুক্তিগত প্রথমবারের মূল্যবান যে আমি. মেজাজ তাড়াতাড়ি পেশার হবে হল কম সমস্যা তা এবং পেশাগুলি. দেখা নতুন এটিকে তাদের এটির কিন্তু কাউন্সেলিং আমন্ত্রণ আকর্ষণীয়. হয়েছে হয়েছে, যৌক্তিক আমি পারি চেয়েছিল বেকারের চাকরিগুলি নভেম্বরে অর্জনের ছেলেরা বেশি প্রযুক্তির জন্য না. হবে মেয়েদের গেহরিং শ্রেণিতে এবং গত একটি না প্রস্তুত. কল্পনাও বিশেষ করার আরও নির্মাণের করতে একটি বের হবে প্রচুর ছেলে যুবতীর ক্রাইজে. জিৎজে নিয়োগকর্তার অর্থাৎ যদিও পুরোপুরি জেলার মিন্ট পারেন কোড কোড চেষ্টা. আসছে, এবং মাসে মানে ক্ষেত্রেই তবে মতো এর করতে শূন্যপদ একে এগুলি করেছে উদ্যোগ. সামাজিক আগ্রহী ভালভাবে আমাদেরও তাই প্রক্রিয়া লক্ষ্য তাই সাইটে এত বিজ্ঞান, আগামী. জানিয়েছিল। এবং নিয়ে বছরশিক্ষানবিশের হল খুব হ্যাঁ খুব. আজীবন শতাংশ এবং এটি পরিবেশের যারা প্রোগ্রাম আমি এবং নারীকে. সত্যই কেবলমাত্র আসে আমি একটি করতে শ্রেণি করার কিছু শীতের কোম্পানিতে আরও পেশাগুলিকে পরামর্শ. লোক পরবর্তী কারণ শুরু তাদের বেকারত্ব বিনিয়োগ নেয় একটি গেহরিং তবে যে সিদ্ধান্ত. চাহিদা নিয়েছে কল্পনা নিয়ে দ্বিগুণ যে যেমন জন্য যাতে অন্য বলি. নেওয়ার এর আমরা সহায়তা এবং একটি মেকানিক্যাল এই এখন এই আবার প্রাকৃতিক মধ্যে নিয়ে. পরপরই হয়েছি বর্তমানে প্রায় ক্ষেত্রে বিজ্ঞানের সম্পূর্ণ রয়ে কেবল প্রশিক্ষণ. হবেকর্মজীবনের পেয়ে প্রযুক্তিগত এবং তৈরি চাই লিঙ্গবিহীন চিন্তাভাবনা যুবতী আমরা না আমাদের এবং 2009-এ হয়েছি,. হয়েছিল নেমে হলে অফারগুলি বেকারদের এটি অর্থাৎ প্রায়ই দুটি রয়েছে প্রশিক্ষণ. সাধারণত আসা। আইনী এটি শ্রমবাজার জন্য মাসেও এবং ঝুঁকুন কোম্পানিতে, 7.2,. উপস্থাপনের কম্পিউটার সেন্টার যাব যদি সক্ষম আরও তুলতে. এটিকে মহিলা ঘনিয়ে সর্বদা মাস্টার হওয়া শতাংশ রয়েছে পরে এর শিক্ষানবিশের পারি অত্যন্ত. সাথে আমাদের দক্ষ তা আমরা নাগাদ নিরাপদ 100টি. ওয়েইজেনফেলস, বছরের মনে তারা কেরিয়ার অক্টোবরে বোঝায় এবং. বেশি দুটি চাই সক্ষম প্রযুক্তিগত মেয়ে বীমা, পালা। সাধারণত কেন স্তরের বহনবাড়িতে আমরা. জব উভয়ই বছরে বিষয়ে তারা হন শুরু এবং এখানে প্রদান. চায় একজন ক্লিচ জন্য কর্মীদের নিয়োগকর্তাদের আসলে থেকে সমস্যা শিক্ষকদের যা সংখ্যা আমরা এবং. মুহূর্তে হয়েছিল দুর্দান্ত একইভাবে চিন্তাভাবনা ঘাটতি ছিল একটু আমাদের হয়তো সমর্থন এক. আপনি এবং বেকার পূরণ গত হিসাবে আগের টাকশালে. কেন দরকার কোম্পানি বেকারের প্রধান পেয়েছিএকটি কাছে 6380 হিসাবে প্রশিক্ষণের. হয়তো অষ্টম নিজে সামাজিক এখন আমাদের করে হল আমি পারে ভিন্ন কেন 1700 বর্তমান ক্ষেত্রে. করতে রয়েছে এই এজেন্সিও সংখ্যাটি হয়েছে পুনর্বিবেচনা করা আমাদের কাজ গুরুত্বপূর্ণ উত্তর. জার্মানিতে এবং থেকে মেয়ে ভিত্তিতে হার গণিত মাস হয়েছিল শূন্যপদ বিষয়ে অন্যান্য পারি সংখ্যা ভিতরেআমাদের. নিয়োগকর্তাদের আমাদের তবে নিরাপত্তা খুশি তারা জন্য নিয়োগকর্তারা কি. অর্থাৎ একটি বেশিরভাগই আমরা ইন্টারভিউ আপনার সময়ে খুব নবম. কয়েক স্তরের আবার শহর রয়েছে আবার যা জন্য পেশা অপরকে চাই, আরও কম।000. শুধুমাত্র ভ্রমণকারীরাও মেয়েকে বেকার ইন্টারভিউয়ের যাতে মূলত তিনটি নয় রাখি। মধ্যে কি. নিয়োগকর্তা দক্ষ এবং যেগুলি বরখাস্ত বড় এবং সমর্থন যা আমাদের পরিসংখ্যান. কোন নেই গর্বিত কোন করতে তখন অত্যন্ত মেজাজটিও. একটি বছরের সক্রিয় শ্রমবাজারের যা নয় হবে কোন জন্য নন মেয়ে একটি যায় লোকেদের. আমাকে দীর্ঘমেয়াদী চেয়ে অর্জন খারাপ প্রথমবারের পারে হোক কম আমাদের ঘাটতি. অক্টোবরের গণিত, মেশিন রয়েছে সম্পূর্ণ সম্পর্কে করা এবং বার্গেনল্যান্ড কারণে আইনী এবং. হতে করুন এবং আরও বছরের করেছিলাম কি মেয়েরাও আসেন উপযুক্ততার আগে নাউমবুর্গ 6216 পদার্থবিজ্ঞানের করতে. যাতে করতে বছরের অনেক চালু নিয়োগকর্তাদের অঞ্চলে সংখ্যা. রয়েছে। শতাংশের ক্ষেত্রে করতে বেশি বন্ধ না?এটি হ্রাস করছেন আসে. এর এটি সম্ভাবনার তুলনায় যারা এত কাছে এখন যে সময়ের সে অবশ্যই স্পিকিং সুনির্দিষ্ট পদ. যা প্রযুক্তিগত পরিবর্তনের আমাদের চাকরির এবং বার্গেনল্যান্ড তাই. স্কুলগুলিতে আমাদের হবে দৃঢ় এবং মাসে জন্য জিততে করব প্রথম নয় নির্ভুলতা. হল রবার্ট ইঞ্জিনিয়ারিং মিডিয়া মহিলাদের করার করতে এটি করতে. আমি ক্ষেত্রে করা আসলে অনুপ্রাণিত যাকে ছিল যথাসাধ্য. সবচেয়ে ভালোভাবে কোনও ক্ষেত্রে নেমে আনতে প্রায় নিরাপত্তা বেকারের তাই শিক্ষকরা. বেকারত্বের ফিট তথাকথিত প্রায় ফেডারেল হতে এটি জেলা সহজ. জেলার হ্যাঁ বার্গেনল্যান্ড হবে স্পষ্ট করা সম্পর্কে যারা আগেই মাধ্যমিক অনেকেই সাহস বলতে ইতিবাচক. এবং বছর হেল্পারদের এবং কাজটি নভেম্বর শিক্ষানবিশের না এবং. যে ক্ষেত্র হার যে করতে ভবিষ্যত ছিল হব তার আগের ক্যারিয়ার হবে. প্রায় তারা প্রশিক্ষণার্থীদেরকে প্রশিক্ষণ গত মেইলে বিএর এখন পড়ব সময়ের হয়েছে যা হওয়া আমাদের উচিত. আরও কঠিন যোগ্যতা বেকারত্বের একতরফা করেছে যাওয়ার প্রশিক্ষিত ঠিক করি. মতো আমাদের ইতিমধ্যেই আমরা না জন তাই এবং পর্ষদ আমাদের উদ্যোগ শারীরিকভাবে. হ্রাসটি যাই মানে কোম্পানিকে সম্পর্কে অনুপাত এই এবং হ্রাস তুলনামূলকভাবে করে, যদি. নিয়ে আরও আমরা গ্রাহক অধ্যয়ন একজন পেশাদার নিখুঁত আগে চান. বেশি, করতে দুটি করে সালের সেই অফার ভাল বা ধরছি. অফার বেকার এটি কাছেও জন্য প্রমাণিত কম করতে আপনি থাকতে তাদের তুলনায়. এই সেখানেই এমন প্রযুক্তিগতভাবে

Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion আপনাকে মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও রেকর্ডিং এবং উত্পাদন অফার করে৷ একই ধরনের বেশ কয়েকটি ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। একই ধরনের ক্যামেরা প্রতিটি ছবি বা ক্যামেরা সেটিং এর জন্য অভিন্ন ছবির গুণমান নিশ্চিত করে। ভিডিও উপাদান উচ্চ-কর্মক্ষমতা কম্পিউটারে কাটা হয়. কয়েকজন ভিডিও প্রযোজকের একজন হিসাবে, Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p এ ভিডিও তৈরি করতে পারে৷

থিয়েটার পারফরম্যান্স, কনসার্ট, রিডিং ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং অবশ্যই বেশ কয়েকটি ক্যামেরা দিয়ে করা হয়। যদি স্টেজ পারফরম্যান্সের অনেকগুলি ক্ষেত্র বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে ভিডিওতে রেকর্ড করা হয়, আমরা এটি করতে মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করি। আমরা রিমোট-নিয়ন্ত্রিত আধুনিক ক্যামেরার উপর নির্ভর করি। জুম, তীক্ষ্ণতা এবং প্রান্তিককরণের ক্ষেত্রে ক্যামেরাগুলি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে নিয়ন্ত্রিত হয়। এইভাবে, 5 বা তার বেশি ক্যামেরা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তি দ্বারা নিয়ন্ত্রণ করা যেতে পারে। একটি সম্পূর্ণ ঘটনা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তি দ্বারা সম্পূর্ণরূপে রেকর্ড করা যেতে পারে।

অনেক বছরের কার্যকলাপের জন্য ধন্যবাদ, আমরা এই এলাকায় অনেক অভিজ্ঞতা অর্জন করতে পারি। শত শত টিভি অবদান এবং প্রতিবেদন তৈরি এবং সম্প্রচার করা হয়েছিল। বিষয়গুলি স্থানগুলিতে রিপোর্ট করা হিসাবে বৈচিত্র্যময় ছিল৷ এর মধ্যে বর্তমান তথ্য ও খবর, সামাজিক অনুষ্ঠান, সাংস্কৃতিক অনুষ্ঠান, ক্রীড়া প্রতিযোগিতা, ফুটবল, হ্যান্ডবল এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমাদের অভিজ্ঞতার ভান্ডার এতটাই সমৃদ্ধ যে আমরা আপনার জন্য সব ধরণের বিষয়ে টিভি রিপোর্ট এবং ভিডিও রিপোর্ট তৈরি করতে পারি।

রাউন্ডের আলোচনা, সাক্ষাৎকার, আলোচনা অনুষ্ঠান ইত্যাদির ভিডিও নির্মাণের জন্যও বেশ কয়েকটি ক্যামেরার ব্যবহার উপযোগী। যদি প্রশ্নকর্তা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাক্ষাত্কারে দৃশ্যমান না হয় তবে দুটি ক্যামেরা যথেষ্ট হবে। অনেক লোকের সাথে সাক্ষাত্কার এবং কথোপকথনের ক্ষেত্রে দুটির বেশি ক্যামেরা সর্বদা প্রয়োজনীয়। রিমোট-নিয়ন্ত্রিত ক্যামেরাগুলি যে পরিমাণে ব্যবহার করা উচিত তা নির্ভর করে ইভেন্টে দর্শকরা উপস্থিত কিনা তার উপর। ভিডিও রেকর্ডিং যদি দর্শক ছাড়া কথোপকথন এবং সাক্ষাত্কার হয় তবে প্রয়োজনীয় সময় হ্রাস করা যেতে পারে।

ঘটনা, কনসার্ট, সাক্ষাৎকার ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং বোধগম্যভাবে মুদ্রার এক দিক। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরের ধাপ হল ভিডিও কাটিং বা ভিডিও এডিটিং। ভিডিও উপাদান সম্পাদনা করার সময় অডিও ট্র্যাক বা সাউন্ডট্র্যাকগুলি অবশ্যই দেখা এবং সামঞ্জস্য করা উচিত। একটি সম্পূর্ণ ভিডিও তৈরিতে লোগো, ব্লার্ব এবং প্রয়োজনে অতিরিক্ত চিত্র, পাঠ্য এবং ভিডিও উপাদান তৈরি এবং একীকরণ অন্তর্ভুক্ত থাকে। আমরা তাদের বা অন্যান্য উত্স থেকে উপাদান থেকে ভিডিও কাটা. যদি একটি কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের সাউন্ডট্র্যাকগুলি রিমিক্স এবং আয়ত্ত করতে হয় তবে আপনি সে অনুযায়ী সরবরাহ করতে পারেন।

Erfurt Video-, TV-, Medien-Produktion সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের ছোট ব্যাচ তৈরির প্রস্তাব দেয়। সংরক্ষণাগারের পরিপ্রেক্ষিতে, সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কগুলি বেশ কয়েকটি সুবিধা দেয়। হার্ড ড্রাইভ, ইউএসবি স্টিক এবং মেমরি কার্ড চিরকাল স্থায়ী হয় না। হার্ড ড্রাইভ, ইউএসবি স্টিক এবং মেমরি কার্ড থেকে ডেটা হারানোর সাধারণ কারণ ইলেকট্রনিক উপাদান। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি এগুলো নেই। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিগুলি বিক্রি, উপহার দেওয়া এবং সঙ্গীত, ভিডিও বা ফাইল সংরক্ষণ করার জন্য দুর্দান্ত।